Milyen információkat tartana fontosnak megismerni állásra pályázóként a munkaadó vállalat küldetéséből és stratégiájából? Miért lenne célszerű ezekről tájékozódnia?
Inspirációként:
Kedves Hallgatók!Gratulálok a sok jól felépített és értékes válaszhoz! Nagyon érdekesnek tartom a vitát arról, hogy vajon robot-e az, aki elolvassa a vállalat küldetését az állásinterjú előtt, vagy kívánatos leendő munkavállaló. Azért legyetek nyugodtak nem attól lesz valaki baromi kreatív, hogy nem készül fel az interjúra, és attól sem lesz robot, ha felkészül.Tavaly egyébként egy elég kiterjedt választ adtam erre a kérdésre, ezért itt nem ismételném meg a gondolatmenetet, kattintsatok vissza hozzá és olvassátok el, szerintem megéri.Annyit szeretnék ezen felül hozzátenni, hogy ahogyan általában az ilyen kérdések, így természetesen ez is alapvetően az alapfeltevéseiteken múlnak, ezért azt javaslom, hogy a válaszaitok olvasásakor azt a kérdést tegyétek fel, hogy milyen feltételezések alapján jutottatok erre a megállapításra.Üdvözlettel:Stocker Miklósegyetemi tanársegédBudapesti Corvinus EgyetemÜzleti Gazdaságtan Tanszék